Вакантное место – МЕНЕДЖЕР ПО МЕЖДУНАРОДНОМУ ТУРИЗМУ

  • ОСНОВНАЯ ЗАДАЧА: 
    • - реализация, координация, а также разработка тур продуктов международного характера; 
    • - нахождение потенциальных клиентов, работа с зарубежными субъектами / партнерами и представление / пиар-продвижения туров; 
    • - ведение работы по обеспечению визы, сотрудничества с посольствами и международными организациями;
    • - контакт с клиентами и партнерами в сети Интернет по реализацию тур продуктов международного характера.   
  • ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
    • - не менее двух лет опыта работы в сфере туризма или аналогичной отрасли;
    • - навыки работы с ИКТ, в том числе Word, Excel, PowerPoint и т.п.;
    • - знание не менее 3-х языков – таджикский, английский, русский;    
    • - проживание в г.Душанбе или ее окрестности;
    • - готовность проходит экспериментальный период – 1 месяц (это не касается кандидатам, которые незамедлительно могут (приступать к работе и) принести результаты).
  • НАВЫКИ КАНДИДАТА:
    • - общительность, работа в команде;
    • - креативность, новаторства;
    • - быть готовым к усердной работы, так как зарплата формируется на основе объема выполненной работы. 
  • КОНТАКТ / ВРЕМЯ:
    • Время работы от 8:00 до 17:00 ч., пять дней в недели. 
    • Кандидаты, которые соответствуют вышеуказанным требованиям, представит свое резюме на следующий электронный адрес: info@bunyodtour.tj или info@bunyodtour.com 
  • ​​​​​​​ОКЛАД / ЗАРПЛАТА:
    • Размер заработной платы: от 2000 до 3000 сомони, ежемесячно, однако не ограничивается этими порогами; в зависимости от результата объема выполненной работы она может подниматься.
    • Зарплата формируется на основе объема выполненной работы.   
  • ПРИМЕЧАНИЕ: лицам, не соответствующим вышеуказанным критериям, просьба, не беспокоит. 
  • Результат оценки / отбора будет отправлена на электронный адрес (почта) кандидата, следовательно, кандидатам необходимо регулярно проверят свои адреса. 
  • В результате рассмотрения резюме, если проходоят первый этап, кандидатам будет направлена электронное письмо. 
  • Кандидаты, которые не подтверждают получения электронных писем, не будут приглашены на следующие этапы отбора.